TRAINING EN TAAKBEGELEIDING


De verandering van de organisatiestructuur, wijziging van toe te passen hulpmiddelen en de integratie van een informatiesysteem maakt voor de in aanmerking komende werknemers omscholing, respectievelijk heroriëntatie van hun taak, noodzakelijk.
  • Introductiecursus inrichting magazijnen (minimaal niveau HAVO)
    Dit is een opleiding die hoofdzakelijk is gericht op de praktijk en zeer geschikt is voor personen die reeds actief zijn in het magazijn of hiermee op enige wijze te maken hebben gehad (voorraadbeheer/facturering/inkoop/verkoop). De volgende onderwerpen komen tijdens deze opleiding aan de orde:
    • Het ontwerp van een eenvoudig magazijn
    • Functionele indeling van het magazijn (voorraad, projecten en reserveringen)
    • Bouwkundige en installatietechnische voorzieningen
    • Opslagsystemen
    • Lineaire transportmiddelen
    • Informatiesystemen in de magazijnen
    • Coderingssystemen

    Tijdsduur: 3 dagen.
    Locatie: intern/bij Abuma/externe locatie.

  • Management Opleiding
    Management Opleiding systemen houden zich bezig met het verschaffen van ondersteuning en specialistisch advies op het gebied van opleiding van medewerkers van het management kader. Na het zorgvuldig onderzoeken en analyseren van de "probleemgebieden" binnen het managementproces van de desbetreffende onderneming wordt, in samenwerking met het management, een passend en gericht opleidingsplan, met duidelijk omschreven en meetbare doelstellingen, samengesteld.
    Dankzij de "in huis" uitvoering van het opleidingsplan wordt het gewenste veranderingsproces tijdens de cursus op gang gebracht. Deze aanpak geeft een hoge mate van zekerheid met betrekking tot het behalen van de voorheen gestelde doelstellingen.

  • Management Development
    In de huidige economie is Management Development een essentiële factor in het succesvol realiseren van de doelstellingen van een onderneming. De effecten van technologische, sociale, economische en politieke veranderingen, noodzaken strategisch denken over het optimaal gebruiken van de capaciteiten van de medewerkers. Om succesvol te (blijven) opereren is het dan ook noodzakelijk om ervoor te zorgen, dat de sleutelfunctionarissen in de onderneming over de juiste vaardigheden beschikken om de organisatie nu, maar met name in de toekomst, effectief te kunnen besturen.
    Nadat Abuma, in samenwerking met het management van de onderneming, het profiel van de optimale manager voor een bepaalde functie heeft vastgesteld, worden de prestaties van individuele managers geanalyseerd. Een plan wordt opgesteld met betrekking tot de wijze waarop individuele prestatieafwijkingen ten opzichte van het optimale functieprofiel, kunnen worden bijgesteld.

    De inhoud van de opleidingen 2 en 3 kan uit de volgende onderdelen bestaan:
    • Instructie organisatiemodel,
    • Instructie gewijzigde werkmethodiek,
    • Besturing informatiesysteem,
    • Opleidingen bedieningsapparatuur ten behoeve van de goederenstroom,
    • Evaluatie.

    Locatie: bij bedrijf intern.


Bovenstaande cursussen betreffen enkele voorbeelden uit de reeks van logistieke opleidingen. Abuma werkt daarin samen met andere opleidingsinstituten.
De cursussen kunnen worden gevolgd door op de opleiding afgestemde bezoeken aan bedrijven en leveranciers van producten.
Taalkeuze afhankelijk van de soort opleiding: Nederlands en Engels.

Abuma verzorgt deze opleidingen ook voor medewerkers van ondernemingen die gevestigd zijn op de Nederlandse Antillen. Wij kunnen een totaalpakket voor u samenstellen op basis van vervoer, verblijf, opleiding en evaluatie.

Geïnteresseerd? Stuur ons een e-mail met uw wensenpakket en wij maken voor u een gepaste aanbieding: info@abuma.nl.




Advisering op maat.




© 2001 Abuma Logistic Consultants B.V.




Abuma Logistic Consultants b.v.
Stadsedijk 20
4796 RE  Willemstad
The Netherlands

Tel. +31 (0)168 - 463 553
Fax +31 (0)168 - 464 911
E-mail : info@abuma.nl
Internet : www.abuma.nl